严守合规底线 筑牢廉洁防线 ——集团开展法财税合规与廉洁从业专题培训
2026-05-28
为持续推进依法治企建设，夯实内控管理体系，有效防范法财税风险，进一步压实全员廉洁从业责任。2026年5月18日，集团组织开展法财税合规与廉洁从业专题培训。集团领导班子、全体中层干部、聘用专业技术人员、重点岗位人员，以及各子公司领导班子成员、部门正副职、关键岗位108人参加了培训。
本次培训围绕法财税合规、发票管理、四流合一、职务犯罪防范及廉洁从业开展案例教学。当下税务监管日趋严峻数字化穿透核查，合规已是企业经营硬性要求。企业严格遵循合同、资金、发票、货物“四流”一致准则，严把发票审核关口，严防虚开发票等违法行为。结合最新法规要求，划定3万元职务犯罪红线，破除廉政认知误区，督促全员严守廉洁底线。同时提出搭建业务、财务、风控三级管控体系，完善全流程风险防控机制，切实提升企业合规管理能力。
最后，公司就抓实培训成果转化、筑牢风险防控防线提出明确要求。一是坚持学深悟透、主动排查。全体员工要常态化加强合规知识学习，对履职过程中的疑点难点主动咨询、审慎处置，杜绝无意识违规问题发生，全面排查岗位、业务潜在风险，做到立查立改、动态清零。二是提高政治站位、严守底线红线。全体干部职工要深刻认清当前合规监管、廉洁执纪高压态势，摒弃侥幸心理，领导干部要发挥“头雁效应”，带头遵规守纪、廉洁履职，层层筑牢合规廉洁坚固防线。三是坚持学以致用、常态规范。切实将合规管理、风险防控、廉洁从业要求贯穿业务开展、合同管理、票据审核、财务管控全过程，以标准化、规范化管理从源头堵塞风险漏洞。
此次培训主题鲜明、内容务实、警示深刻，有效强化了全员法财税合规意识和廉洁底线。下一步，集团将持续健全内控合规管理制度，常态化开展合规教育培训和风险排查整治，持续完善三级联动防控体系，以规范的管理护航企业持续健康高质量发展。
（图文编辑：办公室唐记兴、李芳）
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